近日，廣西柳工集團有限公司黨委召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義主題教育調查研究工作推進會。廣西柳工集團有限公司黨委書記、董事長鄭津參加會議并講話，廣西柳工集團有限公司領導班子成員、總監及以上人員參加會議。

 

  會上，廣西柳工集團有限公司黨委副書記、紀委書記、工會主席賴頌平領學習近平總書記關于調查研究的重要論述，就新時代如何開展調查研究進行專題輔導，并對下一階段調查研究工作進行部署安排。賴頌平指出，要用好調查研究“傳家寶”，圍繞企業高質量發展深入開展調查研究，以調查研究為抓手，找準問題、提實對策，推動主題教育取得實效。

 

  據了解，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，柳工集團把調查研究與解決實際問題、提升公司管理水平、推動高質量發展結合起來，結合公司2023年度重點工作目標任務、重點問題整改落實、重大項目落地見效等，直面工作實際和推進中的堵點、難點，明確做大做強做優機械業務、冷鏈物流和食品加工等10個方面的重點調研內容，形成“柳工集團冷鏈及食品業務國際化高質量發展探究”“推動制造業高端化發展研究”“國企黨建品牌和黨建陣地創建方法探究”等26個調研題目，著力破解制約柳工高質量發展的難題。

 

      “學習的目的在于運用，要不斷學懂弄通做實黨的創新理論，始終把‘學’的出發點和落腳點放在‘用’上。”鄭津強調，要全面把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，把開展調查研究作為深化學習、解決問題、推動工作的重要舉措。為全面扎實做好調查研究工作，鄭津提出了三點要求：1、要全面把握“深、實、細、準、效”五字訣，在調研方法上力求創新，在調研內容上力求全面，“四不兩直”深入基層，確保準確掌握實情、第一手資料。2、要錨定調研課題目標任務，踐行一線工作法，綜合運用追根溯源、隨機調研、實地查看等方式進行調研，防止作秀式調研。3、要堅持目標導向、問題導向、結果導向，在調查研究中查準找實問題，形成破題思路、解題之法，以高質量調查研究推進主題教育走深走實。